Wieso sollten Wirtschaftsverbände sich mit Compliance befassen?
Wirtschaftsverbände haben eine besondere gesellschaftspolitische Aufgabe. Sie sind Interessensvertreter ihrer Mitglieder und übernehmen hierdurch ein hohes Maß an Verantwortung. Für die Politik und den Gesetzgeber müssen Wirtschaftsverbände daher ein verlässlicher und glaubwürdiger Ansprechpartner sein. Hierfür ist es unabdingbar, dass die Rahmenbedingungen unserer Rechtsordnung eingehalten werden.
Das Thema Compliance stellt zudem die exportorientierte deutsche Industrie vor große Herausforderungen. In unserer globalen Wirtschaftswelt werden die rechtlichen Vorgaben immer komplexer. Gerade für kleinere und mittlere Unternehmen sind sie oftmals nur schwer zu durchschauen. Hier können Wirtschaftsverbände Orientierung geben und praxistaugliche Lösungen aufzeigen. Wir beobachten, dass Compliance nicht nur als zwingende Voraussetzung für die Verbandsarbeit, sondern von Mitgliedsunternehmen zunehmend als wichtiger Mehrwert angesehen wird.
Wie gehen Sie im ZVEI mit dem Thema Compliance um?
Für uns und unsere Mitglieder ist eine rechtskonformes Handeln von höchster Bedeutung und Grundlage für unsere Verbandsarbeit.
Eine gute Geschäftsleitung, transparente Prozesse und klare Strukturen sind dabei im Verband ebenso wichtig wie im Unternehmen. In Zusammenarbeit mit den Experten unserer Mitgliedsunternehmen haben wir beispielsweise einen Verbandsleitfaden für ein kartellrechtskonformes Handeln im ZVEI erarbeitet. Der Erfahrungs- und Meinungsaustausch zwischen unseren Mitgliedern über aktuelle technische, wirtschaftliche, rechtliche und gesellschaftspolitische Themen im Umfeld der Elektroindustrie ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Verbandsarbeit. In Gremien und durch demokratische Abläufe entwickeln wir mit unseren mehr als 1.600 Mitgliedsunternehmen gemeinsame Positionen, um der gesellschaftspolitischen Rolle des ZVEI gerecht zu werden.
Darüber hinaus wurde von unserer Branche ein ZVEI-Code of Conduct entwickelt. Dieser Code of Conduct soll eine breite Basis für ein gemeinsames Verständnis gesellschaftlicher Verantwortung schaffen.
Sie haben einen Leitfaden mit Hinweisen für ein kartellrechtskonformes Handeln im ZVEI formuliert. Wie stellen Sie sicher, dass Ihre Mitgliedsunternehmen sich an die Handlungsempfehlungen halten?
Die Handlungsempfehlung soll unseren Mitgliedern Sicherheit und Orientierung in unserer Verbandsarbeit bieten. Neben Maßnahmen zum Risikomanagement im Verband sind fortlaufende Schulungen unserer Mitarbeiter von wesentlicher Bedeutung. Eine Kenntnis der Rahmenbedingungen ist für eine effektive Compliance unerlässlich. Die Einhaltung der rechtlichen Rahmenbedingungen für Verbandsveranstaltungen wird gemeinsam durch den Verbandsmitarbeiter und den ehrenamtlichen Unternehmensvertreter sichergestellt. Schließlich dient Compliance dem Schutz und der Reputation des Verbandes und seiner Mitglieder.
Wo sehen Sie und Ihre Mitglieder die größten Herausforderungen im Bereich Compliance in den nächsten Jahren?
Eine andauernde Aufgabe für Unternehmen und Wirtschaftsverbände wird weiterhin die praxistaugliche und effiziente Umsetzung von Compliance-Anforderungen sein. Die gesellschaftspolitische Aufgabe von Wirtschaftsverbänden kann nur gemeinsam mit ihren Mitgliedern verwirklicht werden. Das Ziel von Wirtschaftsverbänden und Unternehmen sollte es daher auch in den kommenden Jahren sein, zusammen nachhaltige Lösungen für den Bereich Compliance zu entwickeln.
Welche Erwartungen haben Sie an die Tagung im Februar?
Die Tagung verspricht spannende Diskussionen. Besonders wichtig ist zudem der Erfahrungsaustausch. Wie das „Spannungsfeld von Wirtschaft und Verbänden“ von den Fachleuten definiert wird und welche praktischen Konsequenzen Wirtschaft und Verbände hieraus ziehen, ist dabei einer der vielen interessanten Aspekte im Bereich des Compliance Management.
